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Das VZ ist die erste Adresse für unabhängige Finanzberatung in der Schweiz. In unserem Trainee-Programm baust du ein tiefes Verständnis für finanzielle Entscheidungen auf, lernst unsere Kundenprozesse in der Praxis kennen und gestaltest danach die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit.

Finance trifft auf Engineering: Trainee-Programm beim VZ, 80-100%

Das erwartet dich

In der ersten Phase lernst du unser Kerngeschäft von Grund auf kennen und wirst zum versierten Financial Consultant ausgebildet:
  • Zusammen mit erfahrenen Consultants berätst du Kundinnen und Kunden bei uns im VZ.
  • Du lernst alles Wichtige zu Geldanlagen, Hypotheken, Pensionierung, Steuern, Versicherungen und Erbschaften.
  • Du analysierst komplexe finanzielle Fragen und schaffst echten Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden.
  • Parallel zur Praxis absolvierst du eine strukturierte Fachausbildung.

Nach einem Jahr wechselst du in die Unternehmensentwicklung und steigst dort ins Process Automation & AI Engineering ein. Dort bringst du dein erlerntes Wissen über unsere Business-Prozesse, dein technisches Know-how und deine digitale Affinität ein:
  • Du analysierst und übersetzt Business-Anforderungen in skalierbare Lösungen.
  • Du entwickelst, digitalisierst und optimierst Workflows und Geschäftsprozesse End-to-End.
  • Du entwickelst und integrierst AI-Anwendungen.
  • Du trägst tagtäglich zur Weiterentwicklung unseres Geschäfts bei.

Das bringst du mit

  • Bachelor oder Master (z. B. in Informatik, Data Science oder AI), idealerweise an der ETH.
  • Technische Affinität mit grossem Interesse an AI und datengetriebenen Lösungen.
  • Gute Programmier-Kenntnisse (v.a. TypeScript, Python, SQL) plus Erfahrung mit APIs und Automatisierung. Erfahrung in einem AI nahen Umfeld oder im Tech Consulting ist von Vorteil.
  • Analytisches Denken und Interesse an Finanzthemen
  • Starke Kommunikation: Du kannst komplexe Inhalte verständlich aufbereiten, sprichst sehr gut Deutsch und verstehst Schweizerdeutsch.

Das bieten wir dir

  • Verbindung von technischer Expertise und wirtschaftlichem Nutzen.
  • Grosser Gestaltungsspielraum und ein unkompliziertes, positives Umfeld, das Eigeninitiative fördert.
  • Professionelle Aus- und Weiterbildungen.
  • Klare Entwicklungspfade, die auf deine Stärken abgestimmt sind.

So geht es weiter

  • Du kannst dich mit wenigen Klicks bewerben: Lade einfach deinen CV und deine Zeugnisse hoch.
  • In einem Video-Interview lernen wir uns kennen.
  • Wenn alles passt, triffst du deine Vorge­setzten und dein Team zu Gesprächen.
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Zu unserer Arbeitskultur gehört auch, dass wir uns beim Pingpong oder Tischfussball messen, gemeinsam auf den Tag anstossen und regelmässig Feste feiern.
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Neue Projekte, Geschäftsbereiche, Zielsegmente und Märkte lassen Raum für eigene Ideen und Initiativen.
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Fachlicher Austausch, gemeinsam nachdenken und planen; aber auch Spass und die Gelegenheit, das Team ausserhalb des Arbeitsumfelds kennenzulernen.
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Sommer, Sonne und hunderte Mitarbeitende aus allen Teilen der Schweiz sind die Zutaten für die jährliche Sommerparty am Ufer des Zürisees.
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Beim regelmässigen Austausch mit den Mentoren geht es nicht immer nur ums Fachliche.
Benefit

WachstumNeue Projekte und Märkte bieten viel Raum für eigene Ideen und Initiativen.

Benefit

BenefitsWir investieren in unsere Mitarbeitenden. Alle Benefits findest du hier.

Benefit

AugenhöheWir arbeiten Hand in Hand, fachlich vernetzt und standortübergreifend zusammen.

Dein Arbeitsort

Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter

Chantal Malcolm
Recruiting Manager

VZ VermögensZentrum
Gotthardstrasse 6
8002 Zürich
Telefon: 044 207 27 27

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